濰坊在線消息，工行濰坊青州支行構(gòu)筑內(nèi)控案防“防火墻”，為進(jìn)一步加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè)，做好年末內(nèi)控案防工作，工行濰坊青州支行不斷完善監(jiān)督體系，加大培訓(xùn)力度，從實效性出發(fā)，切實防范業(yè)務(wù)風(fēng)險事故的發(fā)生，夯實內(nèi)控案防基礎(chǔ)，促進(jìn)各項業(yè)務(wù)工作健康平穩(wěn)發(fā)展。
一、充分發(fā)揮監(jiān)督檢查體系的作用。不斷加大對網(wǎng)點制度執(zhí)行的輔導(dǎo)檢查力度，做到防患于未然。通過抓好運(yùn)營副主任管理，嚴(yán)格落實崗位職責(zé)，完善考核管理辦法，加大交流與溝通等手段，集思廣益，提高運(yùn)營管理水平，推動“雙零”網(wǎng)點的創(chuàng)建工作和全行內(nèi)控管理水平的提升。
二、做好安全保衛(wèi)工作。通過不斷加大對人防、物防的投入和培訓(xùn)力度，確保全年內(nèi)不發(fā)生安全事故。針對當(dāng)前社會治安形勢嚴(yán)峻，切實加強(qiáng)對客戶的安全提示，保證客戶資金、人身的安全。堅持開展防火、防搶演練，加強(qiáng)對視頻監(jiān)控等設(shè)備檢查，做到防患于未然。
三、加大培訓(xùn)力度，力促人員素質(zhì)提高。認(rèn)真做好員工以考代訓(xùn)工作及月度例會培訓(xùn)，各網(wǎng)點運(yùn)營副主任一方面認(rèn)真履行日常業(yè)務(wù)授權(quán)及網(wǎng)點內(nèi)部管理工作，另一方面對網(wǎng)點收到的業(yè)務(wù)郵件進(jìn)行學(xué)習(xí)、整理，熟知內(nèi)容，而后再對網(wǎng)點柜員進(jìn)行再培訓(xùn)。培訓(xùn)的形式為以考代訓(xùn)，每月組織一次考試，將考試成績納入柜員績效考核，不斷提升綜合業(yè)務(wù)水平。
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